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為進一步提升各企業行政人力負責人的人力資源管理專業能力，精準化解HR勞動用工全流程潛在風險，助力企業在踐行“以人為本”、實施人性化管理的同時，合法合規、穩健運營，集團人力資源部于8月12日下午組織舉辦了《HR勞動用工風控實務》專題培訓。

此次培訓旨在有效幫助各企業行政人力負責人構建系統的勞動用工風控知識體系，提升在實際工作中精準識別風險、靈活規避糾紛、妥善化解矛盾的能力，從源頭減少勞動爭議，保障企業與員工雙方的合法權益，這不僅為日后持續規范用工管理、夯實發展根基注入堅實動力，更為企業的長遠穩健發展筑牢“用工安全防線”。